2019年上半年党建工作总结

2019年上半年，在中心党委的正确领导下，在中心直属党委的具体指导下， 党支部认真落实中心党委党建工作要点，认真学习贯彻党的十九大精神，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，进一步统一思想，提高认识，明确任务，动员和组织全体党员干部不忘初心、牢记使命，锐意进取。以建设标准的基层党组织，高素质的党员队伍为目标，坚持围绕教育抓党建，抓好党建促教育，这一指导思想，充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，推到支部党建工作的顺利开展。现将上半年党建工作开展情况总结汇报如下：

一、以“不忘初心、牢记使命”为教育主题，开展庆祝新中国成立70周年系列活动。一是按照中心党委的统一部署，公司支部于7月2日召开大会，开展“不忘初心、牢记使命”主题教育。二是组织开展“我和我的祖国——奋进新时代、文明我出彩”微型党课主题演讲活动。在公司支部演讲的基础上，选派一名党员同志参加了中心直属党委组织的演讲活动。三是积极选派4名党员同志参加中心直属党委组织歌唱祖国歌咏活动。

二、以建设学习型党组织为目标，完善创新党员干部管理模式。切实做好支部委员的管理工作。明确分工，积极实行问责制，做到工作中各负其责，不推诿、不扯皮。7月12日公司党员收看了《党的女儿尹灵芝》，影片呈现共产党人信仰坚定、心系群众、用于担当、创新风险的精神风貌，是新时代党员教育培训的生动教材，是指引全体党员前进和奋斗的“方向盘”。在“不忘初心、牢记使命”的主题中，通过学习先进代表的访谈分享入党初心，以新的精神状态和奋斗姿态把中国特色社会主义推向前进。

三、严格落实党费收缴制度，严格执行标准，从严收缴党费，切实做到按时、按标准收缴，并及时结转到中心直属党委。明确党费收缴标准，核实实缴金额，留底存档，使工作有理可据。根据党员工资收入状况，对每位党员交纳党费认真核算，做到不少收，不截留。并利用“三会一课”，组织全体党员认真学习《中国共产党章程》和《中国共产党党费收缴、使用和管理的规定》，不断增强党员意识和党性观念。

四、认真、全面地贯彻落实好“三会一课”制度，保证“三会一课”的质量，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。公司党支部委员会成员带头贯彻“三会一课”制度，带头参加“三会一课”，带头履行会议决议。并且紧抓党员教育管理，结合单位工作实际，认真落实“三会一课”制度，确保制度落实，学习到位。通过坚持“三会一课”制度不断提高党员思想政治素质、转变工作作风、提升工作水平。坚持通过党员大会、党课等形式，及时学习党的路线方针政策。

五、在党风廉政建设预防腐败方面，一是切实加强领导，努力将党风廉政建设责任制落到实处。对党风廉政建设主要任务进行细化分解，明确一把手为第一责任人，分管领导为主要责任人，各科室负责人为直接责任人。同时，公司支部书记与中心党委签订党风廉政建设责任书，按照签订的党风廉政建设目标责任书逐项抓落实。二是强化反腐倡廉教育，筑牢拒腐防变的思想道德防线。今年以来，通过组织集中学习、座谈讨论会及上党课等形式，系统学习了《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党廉洁自律准则》两个准则和《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党问责条例》《中国共产党党内监督条例》《中国共产党巡视工作条例》四大条例，进一步增强了干部职工的廉政意识。三是结合《以案促改》活动，认真抓好警示教育和党纪、政纪条规教育。教育和警醒大家要警钟长鸣，切实做到自警、自省、自律。四是认真抓好领导班子及领导干部有关监督制度的落实。全面做好制度落实。认真落实党员领导干部报告个人有关事项制度、领导干部述职述廉报告、廉政谈话制度。严格落实中央八项规定，以实际行动反对官僚主义、形式主义等“四风”现象。五是认真抓好廉政风险防控。公司支部明确对重大决策、重要人事任免、重大项目安排及大额度资金使用等事项必须执行集体决策，确保权力规范运行。

六、积极开展《以案促改》活动。根据《南阳市房产管理中心以案促改专项工作方案》的精神要求，公司支部严格按照方案要求的内容、时间节点开展活动，并努力确保活动扎实有效。一是公司党支部于4月23日召开了专题组织生活会，结合专题组织生活会每位党员干部剖析发言情况和支委成员与党员谈心谈话情况,综合党支部剖析报告,共归纳汇总列出了三大方面、五项问题清单。二是针对归纳汇总的问题清单，5月9日,公司党支部召开了中层干部参加的支委扩大会议,逐条,逐项剖析出现问题的原因，建立整改台账，制定整改措施，分解落实整改任务,并明确了责任部门、责任人及整改时限,夯实整改责任。三是努力强化督办措施，先后对违反工作和学习纪律的5名同志,进行两次了书面通报批评; 对学习强国学习平台学习积分靠后的同志,公开下发了书面通报;组织对党员干部的学习笔记进行集中检查。通过这些措施, 督促党员干部认真参与以案促改活动,并努力形成自觉性经常性行为。四是进一步加强意识形态教育，以党支部标准化规范化建设为抓手,按照规定次数,严格落实“三会一课”制度,认真开展党规党纪和意识形态领域学习,提高党员干部责任意识和宗旨意识。

七、在推进基层支部标准化规范化建设上，我们始终把标准化建设作为基层党建工作的重要抓手，发扬严实作风，坚持落细落小，确保取得实效。一是积极落实组织建设标准化规范化，按照党章规定，在中心直属党委的指导下，2018年 5月，二开发党支部按时按程序规范进行了换届选举。目前二开发党支部有3名委员组成，下设2个党小组。二是推进党员管理标准化规范化，做到严肃党员发展程序，严格党员管理，规范党员转接，明确党员责任和义务。三是推进组织生活标准化规范化，认真落实“三会一课”制度，按规定召开党员大会，支委会和党小组会。较好的发挥了党支部的战斗堡垒作用。四是大力建设和完善标准化规范化活动阵地。在坚持因地制宜，简约实用的前提下，按要求配置基础设施，努力按标准构建场地、开展活动；及时创建党员干部微信群平台，组织广大党员干部利用现代网络，积极参加学习强国等。

八、在意识形态工作上，强化组织领导，坚持党管意识形态工作，全面落实党支部意识形态工作责任制。把意识形态工作与党建、党风廉政建设、业务工作、安全生产工作同部署、同落实。结合当今网络自媒体的时代特性，我们重点是引导教育广大党员干部切实树立网络意识形态安全意识，提高政治占位，提升政治敏锐性，自觉维护党和政府的权威和形象。在网络上主动学习党的方针政策，不断宣传国家、省、市的政策精神，积极倡导社会正能量，坚决抵制不良思想在网络上漫延。

2019年上半年已经过去，党支部在中心党委和中心直属党委的领导下虽然取得了一定的成绩，但是面临的问题依然严重，企业干部职工的思想稳定工作已成为我们面临的当务之急，在此，也请中心领导给予帮助解决。

2019年8月22日